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员工讲师课程
钟建华
《破解
员工
管理难题,降低离职率的实操方法》 ——企业
员工
管理之道
中层管理
领导力
人力资源
招聘面试
绩效管理
【课程信息】 学员对象: 公司高层、各部门负责人、中基层干部、后备干部、人事部主管专员等管理人员 课程时间: 1天半(可根据企业实际和和需求,精简授课内容,缩短授
钟建华
《激发
员工
动力,从绩效考核到绩效管理》 ——提升
员工
能力与绩效
中层管理
执行力
人力资源
绩效管理
股权激励
【课程信息】 学员对象: 公司高层、各部门负责人、中基层干部、后备干部、项目经理、车间主任、店长、人事部主管专员等管理人员。 课程时间: 2天半(或2天1晚。可根
郭敬峰
《优秀
员工
自我激励与效率投入度提升》大纲
心态培训
职业素养
房地产
通信
汽车
【课程介绍】 越来越多的企业都发现:
员工
办事效率长期得不到提升甚至不断下降、一到公司就感受到士气低落、职场抱怨,更有甚者是导致事故频发、成本不断上升等;这是在激烈
孙波
我的船我的锚(新进
员工
必修课)
新
员工
入职
新生代
00后
带着无数问号,新
员工
走入新职场。有憧憬,有胆怯,有初出茅庐的无畏,也有职场小白的蹑手蹑脚,到底什么是标准,什么是分内工作,什么需要争取,什么需要妥协,怎么和上级沟
涂远伟
企业劳动关系管理
劳资法律
人力资源
员工
关系
一、课程名称 企业劳动关系管理 二、课程痛点 1.什么是劳动法规? 2.劳动关系管理究竟管什么? 3.如何理解战略视角下的企业劳动关系管理? 4.劳动关系管理的设
郭敬峰
《疫情后
员工
心理辅导》课程大纲
心理学家
心态培训
压力管理
银行保险
房地产
【课程介绍】 当前国内外疫情防控形势仍严峻复杂,每个人都要成为自己健康的第一责任人。现代工作生活节奏快,时代因素、组织因素、
员工
自身因素都会导致
员工
产生巨大压力。
郭敬峰
《疫情后
员工
心理辅导》课程大纲
压力管理
心理学家
心态培训
心灵成长
航空
【课程介绍】 当前国内外疫情防控形势仍严峻复杂,每个人都要成为自己健康的第一责任人。现代工作生活节奏快,时代因素、组织因素、
员工
自身因素都会导致
员工
产生巨大压力。
蒋小华
与时俱进 基于新生代
员工
的非职权影响力
团队建设
领导力
沟通技巧
执行力
团队管理
第1章 润物细无声:认识非职权影响力 1. 何谓非职权影响力? 2. 权力影响力与非权力影响力的区别; 3. 为什么需要非职权影响力? Ø 新生代
员工
很难管理吗?
柳丽惠
《目标执行落地与
员工
有效激励》课程大纲
中层管理
中高层领导力培训
目标管理
员工
激励培训
培养下属,提升自己
《目标执行落地与
员工
有效激励》课程大纲 柳丽惠 培训形式:游戏破冰、讲授、角色扮演、分组讨论、提问互动、案例分析 课程时长:1天 课程大纲: 一、目标执行落地与员
柳丽惠
《如何走好职场第一步:新
员工
职业素养塑造》 课程大纲
学校人到职场人
从校园到企业
学校人到企业人
大学生职业化
职业化塑造
《如何走好职场第一步:新
员工
职业素养塑造》课程大纲 柳丽惠 培训形式: 游戏破冰、讲授、角色扮演、分组讨论、提问互动、案例分析 课程时长: 一天 课程大纲: 第一
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